Assumere con l’AI che legge le emozioni: ecco cosa deve sapere un’azienda

L’intelligenza artificiale si evolve per riconoscere le emozioni umane attraverso espressioni facciali, voce e segnali fisiologici. Una tecnologia promettente per la selezione del personale, ma che solleva importanti questioni etiche e normative.

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Leggi l'articolo a firma di Carlo Impalà e Jun Jie Yang su Agenda Digitale.