La prova dell’eterodirezione nell’accertamento della subordinazione

Qualora non emerga l’elemento della soggezione al potere direttivo datoriale, è comunque possibile provare la sussistenza del rapporto subordinato attraverso presunzioni.

La Corte di Cassazione si è espressa con riferimento al caso di un lavoratore che è ricorso in giudizio per ottenere l’accertamento dell’esistenza di un rapporto di lavoro subordinato alle dipendenze della società per la quale aveva svolto attività di consulenza.

In tema di subordinazione, come noto, l'articolo 2094 del Codice Civile definisce lavoratore subordinato chi si obbliga – a fronte del pagamento di una retribuzione – a collaborare nell’impresa, prestando il proprio lavoro intellettuale o manuale sotto la direzione dell'imprenditore.

L’articolo è stato originariamente redatto dal team dell’Osservatorio Labour, a cui si rimanda per il testo integrale.

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